更多服务
淮安市新城消防救援大队专职消防员招聘简章
日期:2019-05-05 浏览

淮安市新城消防救援大队因工作需要,面向社会公开招聘10名专职消防员,现就有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照岗位设置所需条件要求,招聘德才兼备、身体健康的优秀人才。

二、招聘岗位及条件

(一)招聘岗位

1、执勤战斗员(7名)

从事一线灭火救援工作,需担负执勤战备任务,年龄为30周岁(1989年1月1日后出生)。

2、消防车驾驶员(2名)

从事一线执勤消防车驾驶工作,需担负执勤战备任务,年龄为35周岁(1984年1月1日后出生),需持有B2以上驾驶证,并具有1年以上驾驶同等车型经历。

3、消防通讯员(1名)

计算机相关专业毕业,并取得大专以上学历证书(1989年1月1日后出生)。

(二)招聘条件

1、遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2、志愿加入专职消防救援队伍,爱岗敬业;

3、具有高中或同等及以上学历;

4、身体和心理健康;

5、具有良好的品行;

6、本人主要社会关系中没有违法犯罪记录、严重违纪违规、被开除公职或辞退等不良记录;

7、符合下列条件者优先:

(1)退役士兵(优先考虑消防部队退役士兵);

(2)具有1年以上政府(企业)专职消防队工作经历者(需提供单位开具的包含在职经历和工作表现的证明材料)。

三、招聘程序

(一)报名

报名时间:2019年4月19日—2019年5月19日

报名地点:淮安市生态文旅区绿云路3号新城消防救援大队。

联系人:周女士,电话:0517-80322800,18305239977。

报名材料:应聘者按照公告中的招聘岗位、条件要求,到报名现场填写《淮安市新城消防救援大队专职消防员报名表》(需本人填写并签名);并提供如下资料的原件(原件供查验)和复印件、本人居民身份证、户口簿、学历(位)证书;驾驶证;士兵退伍证(退伍军人需提供);在职经历和工作表现证明材料(具有1年以上政府、企业专职消防队工作经历者才需提供);近期正面免冠蓝底1寸彩照3张。

(二)考核

1、体能测试

(1)时间、地点:(另行通知)

(2)体能测试:1500米跑、俯卧撑、立定跳远。参照《专职消防队员体能训练标准》,体能测试综合成绩取三项总成绩的平均分,体能测试综合成绩或1500米长跑成绩未达到60分者视为体能测试不合格,不得进入下一轮面试。

2、面试

主要测试应聘者对岗位的认识、语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等,面试成绩满分为100分。

(三)体检

按照体能占70%,面试占30%的比例计算考试成绩,退役士兵或具有1年以上政府(企业)专职消防队工作经历人员在总分基础上增加2分。根据总成绩排名,按1:1.3比例确定入围体检对象。体检时间和地点另行通知,体检费由新城消防救援大队负责。

1、体检项目、标准:参照《应征公民体格检查标准》中的部分项目进行体检。未按规定时间到达指定地点进行体检的,视为自动放弃。对体检结果有异议的,可申请复检1次。

2、体检不合格者,不予聘用,所缺名额依顺序替补。

(四)政审

通过体检的人员,最终由新城消防救援大队人员进行政审。

(五)公示和聘用

1、政审合格者试用期为3个月,经考核合格的,实行劳务派遣用工模式。

2、新城消防救援大队将集中组织进行岗前培训和培训考核,考核不合格、不能胜任工作者,依法解除劳动合同。

3、对违反单位相关规章制度及管理条例,或不服从指挥,或其他原因不能胜任工作的,由劳动合同所属方按程序予以解聘、辞退或开除。

四、薪酬待遇

(一)工资待遇

1、试用期内工资为:2500元/月。

2、正式录用后工资为:3500元/月,缴纳“五险”(驾驶员与通信员同时有岗位补贴)。

3、经考核合格,长期在消防队伍工作者,工资随工作年限递增,综合素质过硬者可任命特殊岗位并领取岗位津贴。

(二)休息时间

灭火救援岗位采取轮班执勤模式,实行24小时不间断值班备勤,每月休息6天,国家法定节假日,根据队伍执勤需要统一适当安排轮休。

(三)食宿标准

免费提供食宿。同时,将按季节气候特点,统一发放消防战斗员个人被装。

五、本公告由淮安市新城消防救援大队负责解释。

监督电话:0517—83123823(淮安市消防救援支队纪保督察科)


报名表